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より青い未来へ、私たちは共に前進します

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私たちは未来を創造しています。

カスタマイズされた顧客中心のソリューションを作成する
あなたのニーズに応える
独自のビジネスニーズ。

夢の実現。健全な経営陣のもと、従業員が夢を追い求め、共に成長することを奨励しています。

健康と安全。私たちは、従業員の心身の健康と安全のために、快適で心地よい職場環境を創り出します。

相互尊重。困っている従業員を支援し、誰もが仕事と生活を情熱を持って楽しめるよう努めます。

参加しませんか
皆様のご参加をお待ちしております!
FAMA に参加することで、より広い世界に参加し、独自の才能と仕事への情熱を自分の目標と融合させ、実りあるキャリアを達成し、やりがいのある未来に向かって進むことができます。
事業部マネージャー
デパートメント 工業デザイン
番号 2
位置 揚州
職務内容
顧客のニーズに応じて、製品の設計と提案の品質を管理し、設計のアイデア、方法、ツール、提案モードの革新をリードし、設計プラットフォームを構築し、設計品質システムと評価基準を開発し、優れた設計者を育成するための体系的なトレーニングプログラムを開発および実施します。

投稿要件

1. 工業デザインまたはデザインを専攻し、学士号以上を取得し、3年以上の職務経験を有すること。

2. 各種の関連する一般的なソフトウェアに精通し、設計ソフトウェアの使用に習熟し、強力な専門能力を備えています。

3.優れた設計管理、トレーニング能力。

4.積極的な設計理念、豊かなインスピレーション、工業製品の美学は大衆、業界、国際、時代感覚の要求に合致し、新しい流行の要素を吸収する鋭い洞察力、造形、色彩に対する十分な知覚と把握能力を持っています。

5.顧客とのコミュニケーションが良好で、顧客の設計意図とスタイル要件を正確に把握して反映でき、顧客の意図とうまく融合できます。

6. 優れた専門性と倫理観、鋭敏で積極的な思考力、豊富なビジュアル創造の経験、独自の美的感覚の涵養。


事業部マネージャー
デパートメント 工業デザイン
番号 2
位置 揚州
職務内容
顧客のニーズに応じて、製品の設計と提案の品質を管理し、設計のアイデア、方法、ツール、提案モードの革新をリードし、設計プラットフォームを構築し、設計品質システムと評価基準を開発し、優れた設計者を育成するための体系的なトレーニングプログラムを開発および実施します。

投稿要件

1. 工業デザインまたはデザインを専攻し、学士号以上を取得し、3年以上の職務経験を有すること。

2. 各種の関連する一般的なソフトウェアに精通し、設計ソフトウェアの使用に習熟し、強力な専門能力を備えています。

3.優れた設計管理、トレーニング能力。

4.積極的な設計理念、豊かなインスピレーション、工業製品の美学は大衆、業界、国際、時代感覚の要求に合致し、新しい流行の要素を吸収する鋭い洞察力、造形、色彩に対する十分な知覚と把握能力を持っています。

5.顧客とのコミュニケーションが良好で、顧客の設計意図とスタイル要件を正確に把握して反映でき、顧客の意図とうまく融合できます。

6. 優れた専門性と倫理観、鋭敏で積極的な思考力、豊富なビジュアル創造の経験、独自の美的感覚の涵養。


事業部マネージャー
デパートメント 工業デザイン
番号 2
位置 揚州
職務内容
顧客のニーズに応じて、製品の設計と提案の品質を管理し、設計のアイデア、方法、ツール、提案モードの革新をリードし、設計プラットフォームを構築し、設計品質システムと評価基準を開発し、優れた設計者を育成するための体系的なトレーニングプログラムを開発および実施します。

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1. 工業デザインまたはデザインを専攻し、学士号以上を取得し、3年以上の職務経験を有すること。

2. 各種の関連する一般的なソフトウェアに精通し、設計ソフトウェアの使用に習熟し、強力な専門能力を備えています。

3.優れた設計管理、トレーニング能力。

4.積極的な設計理念、豊かなインスピレーション、工業製品の美学は大衆、業界、国際、時代感覚の要求に合致し、新しい流行の要素を吸収する鋭い洞察力、造形、色彩に対する十分な知覚と把握能力を持っています。

5.顧客とのコミュニケーションが良好で、顧客の設計意図とスタイル要件を正確に把握して反映でき、顧客の意図とうまく融合できます。

6. 優れた専門性と倫理観、鋭敏で積極的な思考力、豊富なビジュアル創造の経験、独自の美的感覚の涵養。


事業部マネージャー
デパートメント 工業デザイン
番号 2
位置 揚州
職務内容
顧客のニーズに応じて、製品の設計と提案の品質を管理し、設計のアイデア、方法、ツール、提案モードの革新をリードし、設計プラットフォームを構築し、設計品質システムと評価基準を開発し、優れた設計者を育成するための体系的なトレーニングプログラムを開発および実施します。

投稿要件

1. 工業デザインまたはデザインを専攻し、学士号以上を取得し、3年以上の職務経験を有すること。

2. 各種の関連する一般的なソフトウェアに精通し、設計ソフトウェアの使用に習熟し、強力な専門能力を備えています。

3.優れた設計管理、トレーニング能力。

4.積極的な設計理念、豊かなインスピレーション、工業製品の美学は大衆、業界、国際、時代感覚の要求に合致し、新しい流行の要素を吸収する鋭い洞察力、造形、色彩に対する十分な知覚と把握能力を持っています。

5.顧客とのコミュニケーションが良好で、顧客の設計意図とスタイル要件を正確に把握して反映でき、顧客の意図とうまく融合できます。

6. 優れた専門性と倫理観、鋭敏で積極的な思考力、豊富なビジュアル創造の経験、独自の美的感覚の涵養。


事業部マネージャー
デパートメント 工業デザイン
番号 2
位置 揚州
職務内容
顧客のニーズに応じて、製品の設計と提案の品質を管理し、設計のアイデア、方法、ツール、提案モードの革新をリードし、設計プラットフォームを構築し、設計品質システムと評価基準を開発し、優れた設計者を育成するための体系的なトレーニングプログラムを開発および実施します。

投稿要件

1. 工業デザインまたはデザインを専攻し、学士号以上を取得し、3年以上の職務経験を有すること。

2. 各種の関連する一般的なソフトウェアに精通し、設計ソフトウェアの使用に習熟し、強力な専門能力を備えています。

3.優れた設計管理、トレーニング能力。

4.積極的な設計理念、豊かなインスピレーション、工業製品の美学は大衆、業界、国際、時代感覚の要求に合致し、新しい流行の要素を吸収する鋭い洞察力、造形、色彩に対する十分な知覚と把握能力を持っています。

5.顧客とのコミュニケーションが良好で、顧客の設計意図とスタイル要件を正確に把握して反映でき、顧客の意図とうまく融合できます。

6. 優れた専門性と倫理観、鋭敏で積極的な思考力、豊富なビジュアル創造の経験、独自の美的感覚の涵養。